管理基础练习题.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约7.89千字
  • 约 20页
  • 2026-07-22 发布于河南
  • 举报

管理基础练习题

一、单选题(共51题,每题1分,共51分)

1.管理方格理论中,领导者既十分关心人又十分关心生产,善于把组织集体的目标和个人目标有机地结合起来的领导方式被称为()。

A、集体协作型管理

B、乡村俱乐部型管理

C、贫乏型管理

D、任务型管理

正确答案:A

2.为了维护(),公司需要持续的资本投资,强化对劳动力的监督,对工作技能精益求精。

A、聚焦战略

B、差异化战略

C、前景战略

D、成本领先战略

正确答案:D

3.在实现组织目标的过程中,领导者通过协调人们的关系和活动,使组织成员步调一致向着共同目标前进的活动,被称为()。

A、领导的指挥引导作用

B、领导的决策判断作用

C、领导的激励鼓舞作用

D、领导的沟通协调作用

正确答案:A

4.对于外部有威胁,但内部条件又不佳的组织,应采用()。

A、设法避开威胁,消除内部劣势

B、发展型战略

C、采用多角化战略寻找新的机会

D、采取措施扭转内部劣势

正确答案:A

5.在工业社会蜕变而来的知识社会中,()正变为最重要的资源,企业内部的权力关系正朝着()拥有者的方向变化,企业的制度结构正从“资本的逻辑”转向我们所称的()。

A、信息,技术,知识逻辑

B、知识,知识,知识逻辑

C、信息,信息,信息逻辑

D、技术,技术,技术逻辑

正确答案:C

6.采用背对背的通信方式,征询专家小组成员的预测意见,经过几轮征询,使专家

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档