2026年劳动法模拟练习题(含答案).docx

2026年劳动法模拟练习题(含答案)

一、单项选择题(每题2分,共20题)

1.甲公司与劳动者王某签订3年期劳动合同,约定试用期最长不得超过()

A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月

答案:D(《劳动合同法》第19条:3年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过6个月)

2.下列情形中,劳动者提出订立书面劳动合同,用人单位应当订立无固定期限劳动合同的是()

A.劳动者在该用人单位连续工作满8年

B.用人单位初次实行劳动合同制度时,劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足8年

C.连续订立2次固定期限劳动合同,且劳动者无严重违纪行为

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