PAGE/NUMPAGES
电网招聘人事材料电子归档内勤国家电网招聘考试笔试试题
一、单选题(每题1分,共100题)
1.在国家电网招聘人事材料电子归档内勤工作中,归档文件的基本要求不包括()
A.系统性
B.完整性
C.随机性
D.规范性
2.电子归档系统中,用于记录文件元数据的字段不包括()
A.文件编号
B.附件链接
C.保管期限
D.修订日期
3.人事档案电子化过程中,扫描图像的分辨率标准一般要求不低于()
A.72dpi
B.150dpi
C.300d
您可能关注的文档
- 2026 电网营销客户半年度综合台账统筹服务专员国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销客户全年台账综合统筹服务国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销客户统筹岗国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销客户统筹岗国家电网招聘考试招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维岗国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维季度统筹国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维全年半年度明细台账统筹专员国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维全年台账统筹国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维全年统筹国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
- 2026 电网营销综合运维统筹国家电网招聘考试参考题库 [含答案].docx
原创力文档

文档评论(0)