- 2
- 0
- 约1.46万字
- 约 37页
- 2026-07-24 发布于四川
- 举报
[宝鸡市]2025陕西宝鸡市渭滨区招聘高层次人才(22人)笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、在教育学原理中,强调“因材施教”原则的主要依据是人的身心发展的什么规律?
A.顺序性
B.阶段性
C.不平衡性
D.个别差异性
2、教师通过展示实物、直观教具或进行示范性实验,使学生获得知识或巩固知识的方法是?
A.讲授法
B.演示法
C.参观法
D.练习法
3、我国基础教育课程改革倡导的学生观中,学生是发展的人,具体表现为?
A.学生具有巨大的发展潜能
B.学生是独特的人
C.学生是具有独立意义的人
D.学生是学习的主体
4、“长善救失”的德育原则主要依据的是思想品德结构的哪一要素?
A.知、情、意、行的发展具有多端性
B.学生思想内部矛盾转化规律
C.品德形成过程中的反复性
D.道德认知与道德行为的统一性
5、在加德纳的多元智能理论中,对自然界的动植物进行分类、识别的能力属于?
A.自然观察智能
B.逻辑数学智能
C.空间智能
D.人际智能
6、班主任在班级管理中,既通过制定规章制度管理集体,又通过影响个人来带动集体,这种管理模式是?
A.常规管理
B.平行管理
C.民主管理
D.目标管理
7、某生因迟到被老师罚站一节课,该老师违背了教师的哪项基本职责?
A.
您可能关注的文档
- 2026贵州黔西南州望谟县五湖源农业开发有限公司招聘笔试笔试历年真题考点集合含答案详解.docx
- 2026辽宁阜新氟产业开发区三季度企业招聘22人考试历年常考点+创新题答案详解.docx
- 2026锦泰财产保险股份有限公司四川分公司招聘财产险查勘岗等岗位笔试笔试历年真题考点集合含答案详解.docx
- 2026陕西宝鸡市渭滨区房屋综合开发公司招聘1人笔试历年真题考点集合含答案详解.docx
- 2026青岛红星化工集团有限责任公司招聘笔试历年难易错考点试卷带答案解析.docx
- 21世纪数字传媒招聘数据统计分析及商务支撑实习生1名笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- [上海市]2025第二季度上海市群众艺术馆招聘1人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx
- [中山市]2025广东中山市港口镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员10人(专任教师笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx
- [乐山市]2025四川乐山市犍为县人力资源和社会保障局犍为县考核招聘事业单位人员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx
- [云南省]2025云南省红河州“红河奔腾”青年党政干部储备人才专项招引(72人)笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx
最近下载
- 2026安徽港航集团招聘面试题及答案.doc VIP
- GBT--6682-2008GAV--分析实验室用水规格和试验方法.pdf VIP
- RBA6.0(EICC)全套管理手册及程序文件.docx
- 混凝土搅拌站安全预评价报告.doc VIP
- 中学地理学科知识与教学能力-2020年教师资格《地理学科知识与教学能力》(初级中学)真题.docx VIP
- 核质保监查员培训教材及模拟试题.docx VIP
- 沥青混凝土站安全预评价报告.doc VIP
- SY_T 5061-2020 钻井液用石灰石粉.pdf VIP
- GB 6441-2025《生产安全事故分类与编码》解读与应用PPT.pdf
- 2025广东东莞市谢岗镇招聘编外聘用人员23人参考题库含答案详解(实用).doc VIP
原创力文档

文档评论(0)