公立医院绩效考核精细化管理培训方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、培训目标与总体思路 4
二、公立医院管理新要求 6
三、绩效考核体系基本框架 9
四、指标设计原则与方法 12
五、医疗质量指标管理 14
六、运营效率指标管理 16
七、患者服务指标管理 18
八、成本控制指标管理 20
九、学科建设指标管理 22
十、人才发展指标管理 25
十一、信息化支撑体系 26
十二、数据采集与口径统一 29
十三、统计分析与结果应用 32
十四、岗位责任分解方法 34
十五、部门协同与执行机制 35
十六、月度管
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