管理中的心理效应实用分析指南.pdf

管理中的心理效应分析

第一印象所产生的作用称之为首因效应。指的是在有效交往过程中,社会

知觉对象给知觉者留下的第一印象对社会知觉者的影响作用。现实生活和社会

心理学实验研究都证明:人在初次交往中给对方留下的印象很深刻,人们会

自觉地依据第一印象去评价一个人,今后交往中的印象都被用来验证第一印象。

了富裕之路的农民的形象与过去相比就有着天壤之别所以以不变的固定形象为依据去认识千差万别不断变化着的人们及其行为方式显然会使我们的认识出现偏差导致作出错误的判断和决策由此可见定型效应也

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