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2026年公司快递收发管理制度

为进一步规范公司快递收发管理，提高工作效率，确保快递安全，明确责任，特制定本制度。

一、总则

1.1本制度适用于公司所有部门及员工的快递收发管理，旨在实现快递收发流程的标准化、规范化和高效化。

1.2公司快递收发管理应遵循“安全、高效、规范、责任”的原则，确保快递在收发过程中的安全与及时。

1.3公司各部门及员工应严格遵守本制度，积极配合快递收发管理工作。

二、快递收发管理部门及职责

2.1公司设立快递收发管理部门，负责公司快递的收发、分拣、派送等工作。

2.2快递收发管理部门职责：

（1）负责接收、登记、分拣、派送公司快递，确保快递在收发过程中的安全与及时。

（2）负责与快递公司沟通协调，确保快递服务的质量与效率。

（3）负责公司快递的统计、分析工作，为公司决策提供数据支持。

（4）负责公司快递收发管理制度的制定、修订与实施。

（5）负责对员工进行快递收发管理制度的培训与宣传。

2.3快递收发管理部门应配备专职工作人员，负责快递收发管理工作。

三、快递收发流程

3.1快递接收

（1）快递收发管理部门负责接收快递，核对快递信息，确保快递无误。

（2）快递接收时应检查快递外包装是否完好，如有破损，应及时与快递公司沟通处理。

（3）快递接收后，应立即进行登记，登记内容包括快递单号、收件人、收件部门、联系电话等。

3.2快递分拣

（1）