2026年党员责任区履职考核管理计划.docxVIP

2026年党员责任区履职考核管理计划

2026年党员责任区履职考核管理计划

2026年是全面建设社会主义现代化国家的关键一年，为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，切实发挥党员在基层治理、服务群众、推动发展中的先锋模范作用，推动党员责任区（以下简称“责任区”）工作规范化、精细化、实效化，特制定本履职考核管理计划。

###一、总体要求

####（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届五中全会精神，落实《中国共产党章程》《中国共产党党员教育管理工作条例》要求，坚持“党建引领、服务大局、群众满意、注重实效”原则，通过构建权责明晰、标准科学、程序规范、结果运用的考核机制，推动责任区党员在联系服务群众、化解基层矛盾、参与基层治理、推动中心工作中主动担当作为，为巩固党的执政根基、服务经济社会高质量发展提供坚强组织保障。

####（二）基本原则

1.政治首位，突出引领：把政治标准贯穿考核全过程，将“两个维护”“四个意识”“四个自信”作为根本政治要求，确保责任区工作始终沿着正确政治方向前进。

2.权责对等，精准施策：明确党员在责任区内的具体职责，结合不同领域（社区、农村、企业、机关等）特点，差异化设置考核指标，做到“定区、定岗、定责”，避免“一刀切”。

3.群众导向，注重实效：以群众满意度