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2026年石家庄市桥东区血液中心人员招聘笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。后工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》，张某与工厂之间的关系属于事实劳动关系，工厂应当承担相应的工伤赔偿责任。这一案例体现了劳动合同法的()原则。

A、平等自愿原则

B、诚实信用原则

C、劳动者优先保护原则

D、禁止强迫劳动原则

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当保障劳动者的合法权益。在事实劳动关系中，虽然劳动者与用人单位未签订书面劳动合同，但劳动关系已经形成，用人单位应当依法承担相应的责任。C项正确，劳动者优先保护原则是指在劳动合同关系中，劳动者处于相对弱势地位，法律应当优先保护劳动者的合法权益。题干中，工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿，但张某作为劳动者已经实际履行了劳动义务，工厂应当依法承担工伤赔偿责任，体现了劳动者优先保护原则。A项错误，平等自愿原则是指劳动者与用人单位在签订劳动合同时应当平等自愿，但题干中未涉及自愿签订合同的问题。B项错误，诚实信用原则是指劳动者与用人单位应当诚实守信，但题干中未涉及诚信问题。D项错误，禁止强迫劳动原则是指用人单位不得强迫劳动者劳动，