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- 2026-07-29 发布于天津
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国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》名词解释简答题题库及答案
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(20题,每题1分,共20分)
1.劳动法律关系的内容是指()
A.劳动者与用人单位之间的主体资格
B.劳动者与用人单位之间的权利义务
C.劳动合同订立的程序
D.劳动争议的处理方式
2.根据《劳动合同法》,劳动合同的试用期最长不得超过()
A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.12个月
3.下列属于社会保险的是()
A.商业养老保险
B.城乡居民基本养老保险
C.企业年金
D.人身意外伤害保险
4.用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,视为()
A.劳动合同无效
B.已订立无固定期限劳动合同
C.劳动关系终止
D.双方协商一致解除合同
5.工伤保险实行的原则是()
A.过错责任原则
B.无过错责任原则
C.公平责任原则
D.推定过错原则
6.劳动者依法享受带薪年休假期间,用人单位支付的工资标准为()
A.正常工资的80%
B.正常工资的100%
C.正常工资的150%
D.正常工资的200%
7.集体合同由
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