2026年人力资源三级绩效考核标准含解析.docx

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2026年人力资源三级绩效考核标准含解析

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一、单项选择题(下列每题有四个选项,请选择一个最符合题意的选项)

1.在绩效考核标准制定过程中,要求标准是具体的、可衡量的、可实现的、相关的、有时限的,这体现了绩效考核标准的()原则。

A.公平性

B.客观性

C.可行性

D.SMART原则

2.某公司为销售岗位员工设定了年度销售额达到100万元的目标,这个目标设定主要体现了绩效考核的()。

A.关键绩效指标法(KPI)

B.目标管理法(MBO)

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