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公司试用期员工转正考核试题（含详细答案）.docx

公司试用期员工转正考核试题（含详细答案）

考试说明：

1、本试卷适用于全体新入职试用期员工，满分100分，80分及以上为考核合格，可顺利转正；

2、考试时长60分钟，闭卷作答，独立完成，严禁抄袭；

3、试题涵盖公司规章制度、职场职业素养、日常工作实操、岗位职责认知四大模块；

4、所有答案需贴合公司日常工作实际，务实作答，杜绝空话套话。

部门：________姓名：________岗位：________得分：________

一、单项选择题（每题3分，共15分）

1、公司日常标准上下班考勤时间，无故迟到、早退多久会记录一次考勤异常？（）

A、5分钟及以上B、10分钟及以上C、15分钟及以上D、30分钟及以上

2、员工因私事、看病等个人原因无法到岗，需提前多久在公司审批系统提交请假申请？（）

A、临时报备即可B、提前1小时C、提前半天D、提前1天

3、工作中遇到自己无法解决的专业问题、突发工作难题，正确的处理方式是？（）

A、搁置等待，等领导主动询问B、自行摸索，解决不了再隐瞒不报

C、第一时间向直属领导汇报，同步问题、进度及诉求D、直接询问同事，无需告知领导

4、公司文件、客户资料、内部数据、报价信息等涉密内容，员工正确的保管方式是？（）

A、可随意转发给同行、亲友参考B、仅限工作使用，严禁私自外泄、截图外传