现代企业与公司治理;;第一节公司治理概述;二、现代公司的治理机制;【案例分析】;老李是浙江一家建筑企业老板,企业产值近3亿元。成立之初是合伙制,共有4个合伙人,老李是董事长。当时有一份协议,规定公司大事都必须由4个人签字才算数。时间长了,问题就出现了:程序繁琐、时间耽搁,互相扯皮的现象也时有发生。其中一个合伙人还经常不出现,委托他一个亲戚来签字。大家经常碰不到面,沟通存在障碍。
老李迫切想解决这个问题,但原来3个合伙人和老李的股份也差不了多少,老李想收购其他人股份单干,又不想跟原来的朋友撕破脸皮。老李很苦恼,长期这样下去,企业就会被拖垮。该如何
您可能关注的文档
最近下载
- 500KV电力线路架线施工方案.doc
- 江西九江经开区社区专职网格员招聘考试试卷(含完整答案解析).docx VIP
- 初中教师资格《科学》历年考试真题试题库(含答案解析).docx VIP
- GBT生物样本库 类器官库建设与管理要求编制说明.pdf
- DB32∕T 4174-2021 城市居住区和单位绿化标准.docx VIP
- 全国统一安装工程预算定额答疑.pdf VIP
- 蒂森诊断仪资料完全版要点.doc VIP
- GBT生物样本库 类器官库建设与管理要求.pdf
- 煤矿矿山地质灾害危险性评估报告.pdf VIP
- 深度解析(2026)ISO 156132025《金属材料焊接工艺规程及评定——基于预生产焊接试验的评定》.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)