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2026年企业法律顾问《劳动法》试卷.doc

2026年企业法律顾问《劳动法》试卷.doc

    2026年企业法律顾问《劳动法》试卷

    姓名：_____?准考证号：_____?得分：______

    一、单选题（总共10题，每题2分）

    1.根据我国《劳动法》，劳动者享有休息休假的权利，以下哪种情况下用人单位可以不支付加班费？

    A.因生产经营需要，经与工会和劳动者协商后延长工作时间

    B.用人单位因特殊原因需要延长工作时间，不受本法限制

    C.安排劳动者在法定休假日工作，并与劳动者协商一致

    D.安排劳动者在休息日工作，经劳动者本人同意不支付加班费

    2.劳动合同中约定了违约金条款，但该条款违反了《劳动合同法》的强制性规定，则该条款的效力如何？

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