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- 2026-08-05 发布于河北
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2026苏州工业园区邻里中心发展有限公司劳务派遣制员工招聘3人考试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.张某在超市购物时,发现商品价格标签与实际售价不符,遂向超市投诉。超市负责人解释称,价格标签系工作人员疏忽所致,并非故意欺诈。张某要求超市退还多付的货款并赔偿损失。此案中,超市工作人员的行为属于()。
A、故意欺诈
B、一般性错误
C、重大过失
D、民事侵权
答案:B
解析:超市工作人员因疏忽导致价格标签与实际售价不符,但并无主观故意欺诈的意图,属于一般性错误。故意欺诈是指行为人明知其行为会产生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果的发生。本案中,工作人员的行为属于客观上的疏忽,而非主观上的故意。重大过失是指行为人应当预见其行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已经预见而轻信能够避免,以致发生这种结果。本案中,工作人员的疏忽程度尚未达到重大过失的程度。民事侵权是指行为人实施了侵权行为,对他人合法权益造成损害,依法应当承担民事责任。本案中,超市工作人员的行为尚未构成对张某合法权益的损害,因此不构成民事侵权。故选B。
2.某作家创作了一部小说,小说中的人物和情节与现实中某公司高管高度相似,该公司认为该小说侵犯了其名誉权,遂提起诉讼。法院在审理此案时,重点考虑了以下因素:小
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