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培训机构人员聘用合同书

前言

本合同书旨在明确培训机构（以下简称“甲方”）与受聘人员（以下简称“乙方”）之间的权利与义务关系，确保双方在平等自愿、协商一致的基础上建立劳动关系，共同维护双方合法权益。本合同依据相关法律法规，并结合培训机构行业特点及实际运作情况制定，力求内容专业、严谨，具有实际指导意义和法律约束力。

一、合同双方当事人

甲方（用人单位）：

名称：[甲方全称]

法定代表人/主要负责人：[法定代表人姓名]

注册地址：[注册详细地址]

联系地址：[实际办公地址]

联系方式：[官方联系电话]

乙方（劳动者）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[男/女]

民族：[民族]

学历：[最高学历]

专业：[所学专业]

身份证号码：[身份证号码]

户籍所在地：[户籍地址]

经常居住地：[现居住地址]

联系方式：[乙方联系电话]

二、合同期限

（一）合同类型与期限

1.本合同为固定期限劳动合同。

自[起始日期]年[起始月份]月[起始日]日起至[终止日期]年[终止月份]月[终止日]日止。

2.其中，试用期为[具体期限，如：一个月/两个月]，自[试用期起始日期]年[试用期起始月份]月[试用期起始日]日起至[试用期终止日期]年[试用期终止月份]月[试用期终止日]日止。

（二）试用期约定

1.乙方在试用期内，甲方将对其思想品德、工作能力、业务