2026中煤绿能科技（北京）有限公司所属企业招聘13人笔试备考题库及详细答案解析.docxVIP

2026中煤绿能科技（北京）有限公司所属企业招聘13人笔试备考题库及详细答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，以下哪种情形下劳动仲裁委员会应当支持张某的请求？()

A、公司规章制度未经全体员工公示

B、公司规章制度仅由总经理制定

C、罚款金额超过员工月工资的20%

D、张某在操作失误前曾受到公司警告

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。第六十四条条规定，用人单位制定的规章制度违反法律、法规强制性规定的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。A项正确，公司规章制度未经全体员工公示，可能违反了上述规定，劳动仲裁委员会应当支持张某的请求。B项错误，公司规章制度由总经理制定并不违反法律规定。C项错误，罚款金额超过员工月工资的20%属于公司自主