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  • 2026-08-10 发布于四川
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2026年干部因私出国专项自查报告

根据中央组织部、国家移民管理局及上级党委《关于开展2026年度党政机关、国有企事业单位干部因私出国(境)管理专项排查的通知》要求,我单位于2026年X月X日至X月X日,聚焦管理机制运行、证件集中保管、出行审批监管、回国后续核查4个核心环节,对全体在编在岗干部、离退休处级及以上干部、重要涉密岗位人员共XX名对象开展全口径专项自查,现将自查情况报告如下:

一、自查工作总体开展情况

本次专项自查严格遵循“全覆盖、无死角、零容忍”原则,成立由单位主要负责同志任组长、分管干部人事工作的副职任副组长,人事处、机关纪委、保密办、各部门主要负责人为成员的自查工作专班,明确“个人自查申报、部门初审把关、专班交叉核验、问题台账销号、整改闭环管理”5步工作流程,确保自查过程可追溯、结果可复核。

自查期间,专班累计梳理2023-2026年干部因私出国(境)审批档案XX份,核对集中保管的因私护照、往来港澳通行证、往来台湾通行证共XX本,比对国家移民管理局出入境记录查询系统导出的本单位人员出入境数据XX条,与干部人事档案中个人有关事项报告信息交叉核验XX人次,发放《干部因私出国(境)情况自查表》XX份,回收率、填报准确率均达100%。

二、因私出国(境)管理现行工作机制及成效

(一)管理制度体系建设情况

我单位严格落实《关于加强党政机关县处级以上领导干部因私出国(境)管理的

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