建筑行业岗位能力分级设计方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、总则 3
二、适用范围 5
三、术语定义 6
四、分级目标 12
五、设计原则 13
六、岗位体系 16
七、能力模型 22
八、分级维度 24
九、等级划分 26
十、任职条件 28
十一、技能要求 30
十二、素质要求 33
十三、评价标准 36
十四、评价方法 39
十五、认证流程 43
十六、培训体系 45
十七、晋升路径 47
十八、岗位配置 50
十九、职责边界 52
二十、考核机制 54
二十一、实施步骤 57
二十
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