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新时代思政课教师队伍建设实施方案

一、总体要求

（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，全面落实习近平总书记关于思想政治理论课建设的重要论述，严格执行《新时代高等学校思想政治理论课教师队伍建设规定》《全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》等政策要求，坚持“思政课是落实立德树人根本任务的关键课程”定位，按照“政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正”的六要标准，着力打造一支政治过硬、业务精湛、育人水平高超的高素质专业化思政课教师队伍，为培养担当民族复兴大任的时代新人提供核心支撑。

（二）工作目标

1.短期目标（2023—2025年）：严格落实师生比不低于1:350的刚性配备要求，实现专职思政课教师足额配备；专职思政课教师中党员占比不低于90%，硕士及以上学历占比达到95%以上，高级职称占比不低于30%；市级以上思政课骨干教师、教学名师占比达到15%以上；每年获批省部级以上思政类课题不少于10项，学生对思政课满意度达到90%以上。

2.中期目标（2026—2028年）：队伍结构全面优化，博士学历占比达到40%以上，高级职称占比达到40%；建成国家级思政课教学团队1个以上，省级教学名师、青年骨干教师不少于20人；思政课教学改革成果显著，获得国家级教学成果奖不少于1项，省级教学成果奖不少于3项；大中小学思政课一体化建设机制成熟运行，思政课