2009年11月人力资源管理师三级真题及答案解析.pdfVIP

2009年11月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)考试试卷-理论试题

第一部分职业道德

(第1～25题，共25道题)

一、职业道德基础理论与知识部分

答题指导：

◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，

工作人员政府有关部门发布的年度企业工资指导线包括A基准线B控制下线C预警线D控制上线E平均线外部招募存在的不足包括A进入角色慢B筛选难度大时间长C招募成本高D影响内部职工积极性E决策风险小简历的内容大体上可以包括A主观内容B客观内容C学历背

多项选择题有两个或两个以上选项是正确的.

◆请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。

◆错选、少选、多项选择，则该题均不得分。

(一)单项选择题(第1～8题)

l、道德与法律的关系可以形象地比作()。

(A)阴阳相和(B)鸟之两翼

(C)主仆相随(D)众星拱月

2、在市场经济条件下，从业人员处理义利关系的正确态