移动业务经营部经理岗位职责书、任职资格及绩效考核要点.pdfVIP

岗位名移动业务经营部经

岗位代码104000514

称理

岗位序

管理岗位层级五

列

直接上

副总经理

级

工作目在主管副总经理的带领下，全面负责移动业务经营部的生产、经营、管理等工

的作，带领分公司全体员工，实施具体经营方案，完成上级下达的经营指标。

工作描述

职责：根据上级公司的经营及发展目标，结合移动经营部的实际，组织制定具体的

实施方案，完成经营指标

工1.根据上级公司下达的经营及发展目标，制定本公司年度经营计划，

作2.通过协调管理，调配资源，组织、协调各部门实施计划，完成的指标

3.

任及时统计、上报生产、经营及管理等情况，为上级公司提供经营发展意见

务，参与企业经营决策

职责：全面主持移动经营部的内部管理工作，执行上级公司的管理制度，制订具体

的管理细则