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国开期末考试1849《公共部门人力资源管理》机考试题及答案.docx

国开期末考试1849《公共部门人力资源管理》机考试题及答案.docx

    国开期末考试1849《公共部门人力资源管理》机考试题及答案

    一、单项选择题（每小题1.5分，共30分。每题只有一项正确答案）

    1.公共部门人力资源管理与企业人力资源管理的根本区别在于（）。

    A.管理对象不同

    B.管理目标不同

    C.管理方式不同

    D.管理层级不同

    【答案】B

    2.人力资本理论的主要代表人物是（），他认为人力资本投资是经济增长的主要源泉。

    A.泰勒

    B.西奥多·舒尔茨

    C.梅奥

    D.马斯洛

    【答案】B

    3.在公共部门人力资源管理中，坚持“因事择人”原则主要是为了防止（）。

    A.人浮于事

    B.任人唯亲

    C.学历虚高

    D.贪污腐败

    【答案】A

    4.我国公务

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