绩效考核答案的要点及相关试题.pdfVIP

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  • 2026-08-11 发布于河北
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2023年济宁市专业技术人员继续教育马(仲锋)

成绩:96分共100题,中错误4题!

1.单项选择题

1.常见的绩效指标类型是

r

oA.GDP增长

o质量

orC.相等数

orD.无

2.KPI的应用误区是

oCA.提出了客户的价值理念

oB.对显示性原则回避而带来的考核偏离目的的问题

orC.客户口勺思想理念

orD.无

3.平衡记分卡所指的平衡是一种的平衡

c

cA.片而

OB.静态

oC.

o

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