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抢答竞赛活动策划方案

1.目的：

为营造一个良好的学习氛围，进一步提高员工学习掌握专业知识的技能，普及知识，增强集体间的合作精神，充分展现自身特长，根据公司实际情况，特制定如下活动方案。

2.组织

领导小组

组长：王月娥

组员：

特邀裁判：

主持人：

后勤保障：

3．参赛对象及参赛形式

1）参赛对象：公司全体员工

2）参赛形式：以各部门组织员工参加，每部门为一个参赛队，每队派出参赛人员2名。

4．竞赛时间：

5．竞赛地点：

6．竞赛内容：1）公司

2）安全

3）设备

4）技术

7.竞赛形式：

①竞赛题目为抢答题，每组的基本分为100分，共？题。

②主持人读完题说“开始”后才能按抢答器开始抢答，否则作废，重新抢答。

③每道题目答题时间30秒，需在15秒内开始答题。可由抢答队任一名队员答题，其他队员和观众不可补充。答对一题加10分，答错一题扣10分。

④若抢答队回答错误，此道题目可留给现场观众回答，若回答正确可得到一份奖品。若在抢到题目之后自动放弃，则不扣分也不加分，题目留给下一轮抢答。

8.奖项设置

所有答题结束后，根据各组答分高低分出一、二、三等奖，由裁判组颁发奖品。（如遇到分数相同的情况，则通过加时赛继续比赛直到分出胜负）

一等奖2组，奖品为

二等奖1组，奖品为

三等奖1组，奖品为

另外设置优秀奖