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人工智能在谷歌招聘管理中的应用调查问卷

尊敬的谷歌招聘团队成员、人力资源管理者、招聘流程相关工作人员：

您好！本问卷旨在系统调研人工智能技术在谷歌招聘管理全流程中的应用现状、落地效果、存在问题及优化方向，调研结果将为技术迭代、流程优化、风险防控提供实证数据支撑。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于学术研究与内部管理优化，答题时长约15-20分钟，请您根据实际工作情况如实填写，感谢您的支持与配合。

一、基本信息

1.您的岗位类型是？

□招聘专员/招聘顾问□人力资源经理/招聘负责人□技术面试官（算法/研发方向）

□非技术面试官（产品/运营/市场/职能方向）□HRBP（业务合作伙伴）