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2026年合肥市人力资源服务有限公司派驻至合肥源创新人才发展有限公司外包工作人员招聘笔试模拟考试及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．张某驾车行驶至十字路口时，因未注意观察，将正在过马路的行人撞伤。交警认定张某负事故全部责任。张某的行为构成()。

A、民事侵权行为

B、行政违法行为

C、犯罪行为

D、道德失范行为

答案：A

解析：民事侵权行为是指民事主体违反民事义务，侵犯他人合法权益，依法应承担民事责任的行为。张某驾车未注意观察将行人撞伤，侵犯了行人的生命健康权，依法应承担民事侵权责任。行政违法行为是指违反行政管理法规的行为，犯罪行为是指触犯刑法应受刑罚处罚的行为，道德失范行为是指违反社会道德规范的行为。题干中张某的行为属于民事侵权行为。

2．某公司员工李某在上班期间擅自离岗，导致公司重要项目延误，给公司造成经济损失。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司可以()。

A、立即解除与李某的劳动合同

B、扣发李某当月工资作为惩罚

C、要求李某赔偿公司经济损失

D、对李某进行警告并记录在案

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但题干中未提及李某的行为属于严重违规，因此公司不能直接解除劳动合同。B项错误，扣发工资作为惩