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血库交接班制度考核试题及详细答案

适用岗位：医院血库全体工作人员

考核目的：规范血库交接班流程，杜绝因交接疏漏引发输血安全隐患，保障血液储存、发放、核对、应急处置工作连续有序开展

考试时长：30分钟满分：100分

一、单项选择题（共10题，每题3分，共30分）

1.血库交接班的核心原则是（）

A.快速交接、简化流程B.逐项核对、无缝衔接、责任清晰C.只交接重点问题、常规工作省略D.口头交接为主、书面记录为辅

2.血库工作人员交接班时间，需严格避开的工作环节是（）

A.血液入库、配血、发血关键操作B.环境卫生整理C.设备日常巡检D.物资清点

3.交接班时，对于库存血液的核对重点不包括（）

A.血液种类、血型、数量B.血液有效期、储存温度C.献血者姓名、联系方式D.特殊血液（稀有血型、洗涤红细胞等）存放状态

4.当班期间未完成的配血、待发血标本，交接班时应（）

A.简单口头告知即可B.详细书面登记、逐项交接，明确跟进责任人C.交由下一班自行处理，无需说明D.暂时搁置，等待后续统一处理

5.血库应急备用血液、急救用血物资交接要求是（）

A.每周核对一次，交接班无需核查B.每班必须清点核对，确认数量、状态完好C.仅物资短缺时核对D.仅月末盘点核对

6.血