团队建设经费管理实用细则.pdfVIP

团队建设经费相关情况说明

牌娱乐文体活动劳动竞赛景区参观和学习等相关费用支出或其它有利于团队建设的活动三经费标准说明该经费标准为每人每年元该经费仅限在当年使用余留部分年不累计各小组涉及餐费的支出不得超过该组团队建设费总额的如有员工离职无论离职人员工作时间长短将在经费

一、目的

为增强员工对企业的认同感与归属感，培养员工的责任感和荣誉

感，促进各部门员工间的合作与沟通，在公司内营造一种团结、和谐

的工作氛围。

二、经费使用范围

由各工会小组、各部门或各条业务线自行组织安排,如聚餐、沙

龙、茶话会、读书会、联谊会、座谈会、棋牌娱乐、文体活动、劳动

竞赛、景区参观和学习等相关费用支出，或其它有利于团队建设的活

所属工会的组长统一进行报销或冲借款工会组长收到活动经办人的单据后在发票背面签字确认送交所属部门负责人进行审批工会组长将部门负责人审批后的单据送交工会主席进行审批工会组长将取得部门负责人工会主席审批后的单据送工会财务处进行报销并登记本组团队建

动。

三、经费标准说明

1。该经费标准为每人每年400元