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2026年经济法律与职业道德素养试题

一、单选题（每题2分，共20题）

（针对长三角地区制造业企业合规管理）

1.长三角某制造企业因环保不达标被罚款50万元，后主动补缴罚款并公开道歉。根据《企业信息公示暂行条例》，该企业信息被列入经营异常名录的最长期限为（）。

A.3年B.5年C.7年D.永久

2.长三角地区推行“绿色供应链”试点，某企业通过技术改造将废弃物回收率提升至90%。根据《循环经济促进法》，该企业可申请的税收优惠不包括（）。

A.增值税即征即退B.企业所得税减免C.财政补贴D.专利许可费

3.某长三角企业通过跨境并购实现技术引进，并购后需向商务部备案。根据《反垄断法》，以下哪种情况无需进行并购审查？（）

A.年收入超过100亿元B.涉及关键核心技术C.占据市场份额5%以下D.外商投资

4.长三角某企业使用AI系统评估员工绩效，因算法存在歧视性条款被员工起诉。根据《个人信息保护法》，法院应支持员工的诉讼请求的前提是（）。

A.算法存在技术漏洞B.个人信息被泄露C.算法未通过最小化处理D.影响劳动者权益

5.某长三角企业因拖欠员工工资被劳动仲裁，仲裁裁决后企业仍拒不支付。根据《劳动合同法》，劳动行政部门可采取的强制措施不包括（）。