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灵活用工平台非全日制用工合规操作考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.灵活用工平台在管理非全日制用工时，首要遵循的原则是（）

A.经济效益最大化

B.劳动法律法规

C.员工个人意愿

D.行业发展趋势

2.非全日制用工最显著的特点是（）

A.长期稳定性

B.灵活性

C.高固定工资

D.绩效考核

3.灵活用工平台与非全日制用工签订合同时，必须明确（）

A.工作时间

B.工作地点

C.工作内容

D.以上都是

4.非全日制用工的合同期限一般不超过（）

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

5.灵活用工平台在支付非全日制用工工资时，应（）

A.按月支付

B.按周支付

C.按日支付