2026年度幼儿午睡管理绩效考核表.docx

2026年度幼儿午睡管理绩效考核表

一、考核基础信息

项目

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考核适用范围

公办/民办普惠性幼儿园、甲级民办幼儿园全体保教人员（主班教师、配班教师、生活老师）、保健医、后勤安全专员、园区行政值班人员

考核周期

年度考核（自然年2026年1月1日-2026年12月31日），结合季度过程性考核结果折算最终得分

考核权重分配

保教人员（主班/配班/生活老师）：过程性考核60%+结果性考核40%；

保健医、安全专员、行政值班人员：过程性考核40%+结果性考核60%

考核等级划分

优秀（≥95分）、良好（85-94分）、合格（70-84分）、不合格（70分）

结果应用规则

优秀等次人员优先获得职称评