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2026年度学校领导班子年度考核实施方案

一、考核目的

为深入贯彻新时代党的组织路线和党的教育方针，全面落实《党政领导干部考核工作条例》《中小学校领导人员管理暂行办法》要求，准确评价2026年度学校领导班子及成员的政治表现、履职成效、工作作风和廉洁自律情况，进一步强化领导班子政治功能、提升办学治校能力，推动学校高质量完成立德树人根本任务和“十四五”发展规划收官目标，特制定本实施方案。

二、考核原则

1.坚持党管干部、党管人才原则，突出政治属性，把政治标准贯穿考核全过程；

2.坚持事业为上、注重实绩原则，聚焦教育教学中心工作和重点任务完成质效；

3.坚持客观公正、群众公认原则，扩大考核民主