高管学术经历对企业创新投入的影响.docx

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中文摘要

我国十分注重创新，政府出台了许多政策，鼓励高校老师和一些科研人员走进企业，以此来带动企业创新发展，那么这一批具备学术经历的人才到了企业并且任职高管时会为企业带来什么影响呢，特别是在企业创新方面，他们可以起到什么作用，已知的相关研究很少，尚且缺乏来自科学研究层面的证据。

基于此，本文以2015-2018年国内A股上市公司为研究样本，运用了理论分析法和实证研究法，探讨高管学术经历对公司创新投入的影响，本文研究了高管学术水平，企业文化，领导风格，员工学习能力，公司的创新评价机制以及员工的创新合作精神对公司创新的不同影响，最后，本文设定以高管学术经历为解释变