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作风建设有关规章制度

为进一步加强本单位工作人员的作风建设，规范工作行为，提高工作效率，营造风清气正的工作环境，根据国家相关法律法规和上级部门有关规定，结合本单位实际情况，制定本制度。

一、总则

1.指导思想：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，坚持以人民为中心的发展思想，加强党风廉政建设和反腐败斗争，持续改进工作作风，提升服务质量和水平。

2.基本原则：坚持标本兼治、重在治本的原则；坚持从严管理、公正公平的原则；坚持教育与惩戒相结合的原则；坚持公开透明、接受监督的原则。

3.适用范围：本制度适用于本单位所有工作人员，包括领导干部和一般工作人员。

二、工作纪律

1.政治纪律：

-严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

-严禁发表违背党的路线方针政策的言论，严禁传播小道消息、散布谣言，严禁组织或参与非法集会、游行、示威等活动。

-严格执行党的保密纪律，严禁泄露党和国家秘密、工作秘密以及商业秘密。

2.组织纪律：

-严格执行民主集中制，坚决服从组织决定，维护班子团结，不得搞“一言堂”或“家长制”。

-严格执行干部选拔任用程序，不得违规用人、任人唯亲。

-严格执行请示报告制度，重大事项、重要问题及时向