2026年企业加班工作制度.docx

2026年企业加班工作制度

第一章总则

第一条为规范公司加班管理，合理控制加班总量，提升全员劳动效率，保障员工合法休息权益与劳动报酬权益，防范劳动用工风险，支撑公司高质量可持续发展，结合实际运营情况制定本制度。

第二条本制度制定严格遵循《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带薪年休假条例》《特殊工时管理规定》及属地人力资源和社会保障部门2025年印发的《关于规范企业加班管理维护劳动者休息休假权益的指导意见》等法律法规、政策文件要求，所有条款不得突破法定用工底线。

第三条本制度适用于公司总部、各全资/控股子公司、各事业部、驻外办事机构全体签订劳动合同的正式员工、劳务派