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2026年校长职级师资管理考试题含答案

一、单项选择题（共20题，每题1分，合计20分）

1.2026年教育部印发的《深化新时代基础教育强师计划实施方案》明确要求，义务教育阶段教师参评副高级及以上职称前，需具备累计不少于（）年乡村学校或薄弱学校任教、支教经历。

A.2B.3C.4D.5

答案：C

2.校长职级制下，师资管理的首要核心原则是（）

A.能力为重B.师德为先C.动态调整D.效率优先

答案：B

3.2026年全国教师管理信息化工作会议明确，AI教学行为分析数据在教师年度考核中的占比最高不得超过（），不得单独作为教师岗位调整、职称评审、处罚解聘的直接依据。

A.10%B.15%C.20%D.25%

答案：B

4.二级校长任职资格考核中，师资队伍建设成效在整体办学考核指标中的权重不得低于（）

A.25%B.30%C.35%D.40%

答案：C

5.2026年义务教育教师工资收入保障政策明确，“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平”纳入以下哪项考核的一票否决项（）

A.县级政府履行教育职责评价B.义务教育优质均衡发展验收C.校长职级晋升考核D.以上全部

答案：D

6.2026年全国教师减负工作推进会议要求，进校园的督查检查评比考核事项总量较2023年压减比例不低于（），严禁