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管理层行为面试题及答案

一、单选题(总分:10分)

1.在行为面试法中,为了获取候选人的具体行为表现,面试官通常会使用以“如何”、“何时”、“何地”开头的提问方式,这属于以下哪种提问技巧?

A.封闭式提问

B.开放式提问

C.假设性提问

D.压力式提问

答案:B

2.根据STAR原则,在描述一个管理案例时,S代表什么?

A.Situation(情境)

B.Task(任务)

C.Action(行动)

D.Result(结果)

答案:A

3.评估管理层领导力风格时,如果管理者主要依靠专业知识和技术权威来影响下属,这种

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