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- 2026-08-24 发布于四川
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一、当事人信息
甲方系依法注册成立的企业法人,经营范围涉及物业管理服务,具备聘用劳动者的合法资质。乙方系完全民事行为能力人,身体健康,能够胜任物业岗位要求。甲乙双方确认签订本合同前,已充分了解各自权利义务,无任何违法违规行为影响合同效力。
二、合同标的
(1)乙方在甲方担任物业客服专员岗位,试用期三个月,自2023年10月1日起至2023年12月31日止。
(2)试用期工作内容包含但不限于:物业费催缴、业主沟通协调、设施设备巡检记录、投诉处理登记、社区活动协助等。
(3)甲方提供符合国家规定的办公场所及基础工作设备,乙方需按岗位要求完成日常工作任务。
三、合同价款及支付方式
(1)试用期工资标准为每月人民币________元(大写:人民币________元整),包含基本工资、绩效奖金及全勤补贴。
(2)工资发放周期为每月10日,甲方通过银行转账方式支付至乙方指定账户,开户行___________
(3)试用期工资不得低于甲方所在地区最低工资标准,且不含个人社保及公积金代扣部分。
四、权利与义务
甲方权利与义务:
1.按时足额支付乙方工资,提供必要的岗前培训及职业指导。
2.依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金,符合条件可依法参加补充养老保险。
3.保障乙方享有国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权利。
4.对乙方工作表现进行定期考核,考核结果作为转正依据。
乙方权利与义务:
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