金融行业业务主管绩效考核表.docxVIP

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  • 2026-08-25 发布于江苏
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金融行业业务主管绩效考核表

考核项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

业绩达成(35%)

业绩目标达成率

根据年度业绩目标完成情况进行评分,包括业务量、利润率等关键指标。

7

业绩达成(35%)

新客户开发数量

根据新客户开发数量及客户质量进行评分。

6

业绩达成(35%)

产品销售金额

根据产品销售金额及销售增长速度进行评分。

8

业绩达成(35%)

团队人均业绩

根据团队成员的业绩水平进行评分。

7

业绩达成(35%)

业务创新

根据业务创新方案的实际效果和推广情况进行评分。

6

团队管理(25%)

团队士气

根据团队成员的工作满意度、团队凝聚力等进行评分。

5

团队管理(25%)

人员培训

根据培训计划的完成情况及培训效果进行评分。

6

团队管理(25%)

团队协作

根据团队协作情况及项目完成质量进行评分。

6

团队管理(25%)

人员流失率

根据人员流失数量及原因进行分析。

5

团队管理(25%)

团队绩效

根据团队年度绩效目标达成情况进行评分。

5

风险管理(20%)

风险事件发生次数

根据风险事件的发生次数及严重程度进行评分。

4

风险管理(20%)

风险控制措施

根据风险控制措施的实施效果进行评分。

4

风险管理(20%)

合规性

根据业务操作的合规性进行评分。

5

风险管理(20%)

风险预警机制

根据风险预警机制的运行情况及

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