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教育公平入学筛选制度

第一章总则

第一条为有效防控教育公平入学领域的专项风险，规范公司相关业务流程，保障招生工作的公开、公平、公正，维护企业及社会良好声誉，结合公司实际，特制定本制度。通过明确管理职责、细化操作标准、完善运行机制，确保教育公平入学相关工作符合法律法规及政策要求，防范化解潜在风险，促进企业可持续发展。

第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工，涵盖公司在教育公平入学场景下的所有业务活动，包括但不限于招生宣传、资格审核、录取管理、信息公开等环节。所有参与相关工作的组织与个人均须严格遵守本制度规定，确保管理要求全面覆盖、执行到位。

第三条本制度涉及的核心术语定义如下：

（一）“教育公平入学专项管理”指公司为确保入学过程符合公平、公正原则而建立的一整套管理制度、流程规范及风险防控措施，旨在从源头到终端全链条管控相关风险。

（二）“教育公平入学专项风险”指在招生工作中可能出现的舞弊、歧视、信息泄露、程序违规等行为，以及由此引发的法律责任、声誉损害或运营中断风险。

（三）“教育公平合规”指公司在入学管理活动中严格遵守国家及地方政策法规、行业规范及企业内部制度要求，确保所有操作合法合规、程序正当。

第四条教育公平入学专项管理遵循以下核心原则：

（一）“全面覆盖”原则：管理要求贯穿招生工作全过程，覆盖所有参与主体及业务场景。

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