贵州国企招聘2025六枝特区黔发城市运营(集团)有限责任公司招聘25人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

贵州国企招聘2025六枝特区黔发城市运营(集团)有限责任公司招聘25人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

贵州国企招聘2025六枝特区黔发城市运营(集团)有限责任公司招聘25人笔试历年参考题库附带答案详解

一、常识判断。根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)

一家大型企业的所有关键决策都由董事会和高层执行团队制定和批准,而基层管理者和员工主要负责执行这些决策。这种决策模式最符合下列哪种组织结构?

A.分权化

B.多样化

D.集权化

【解析】

A项错误,分权化指的是决策权在组织内部不同层级之间的分布,即较低层级的管理者和员工有更多的决策权。题干描述的情况中,关键决策权完全集中在董事会和高层执行团队手中,基层管理者和员工只负责执行,因此与分权化的概念不符。

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