中国广电山东网络有限公司2025年度市县公司招聘（145个）笔试历年参考题库附带答案详解.docx

中国广电山东网络有限公司2025年度市县公司招聘（145个）笔试历年参考题库附带答案详解

一、数量关系。在这部分试题中，每道题呈现一段表述数字关系的文字，要求你迅速、准确地计算出答案。（共10题）

1、

考核的平均分为89.2分，淘汰率为20%，且每名新员工的分数均为各不相同的整数。则分数排名第8的新员工，其分数最低为多少分？

A.87

C.89

D.90

根据题意可知，本次考核共淘汰15×20%=3名新员工。要使排名第8的新员工分数最低，则其他人的分数应尽量的高。如下表所示，排名1-7的新员工其分数最高分别为100分、99分、98分、97分、96分、95分、94分，排名13