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职业病危害警示与告知制度

1目的

为落实本公司职业病防治主体责任，规范职业病危害告知、警示标识管理工作，预防、控制和消除职业病危害，保障从业人员职业健康合法权益，依据《中华人民共和国职业病防治法》《工作场所职业卫生管理规定》（国家卫生健康委令第5号）、《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》（安监总厅安健〔2014〕111号）及GBZ158《工作场所职业病危害警示标识》等法规标准，结合水泥生产企业生产实际，制定本制度。

2适用范围

本制度适用于公司所有生产车间、原料堆场、煤粉制备、熟料煅烧、粉磨、包装、设备检修等存在职业病危害的作业场所，覆盖全体在岗从业人员、劳务派遣人员、临时作业人员；涉及危害因素主要包含矽尘、其他粉尘、噪声、高温、一氧化碳等水泥行业典型职业病危害因素。

3职责分工

3.1公司主要负责人：对职业病危害警示与告知工作负全面主体责任，保障职业卫生投入。

3.2职业卫生管理部门（专职/兼职职业卫生管理人员）：为本制度执行归口管理部门；负责劳动合同危害告知监督、岗位危害告知书管理；公告栏内容更新维护；警示标识的选型、布设、定期检查维护；职业健康检查结果书面告知；制度落实情况监督检查；职业卫生培训组织实施；相关资料归档留存。

3.3人力资源部门：负责新员工入职、岗位调动时劳