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2026年医院护理带教质控与带教老师能力提升年度总结

2026年我院护理部共完成127名护理专业实习生、42名基层医院进修护士、19名新入职护士的全周期带教管理，全年带教质控平均得分94.7分，较2025年提升2.1分，带教老师核心能力考核通过率达98.2%，较上年提升3.7个百分点，圆满完成年初既定的带教质量管控与带教队伍能力建设双项目标。

今年以来，我院首先优化了三级带教质控网络架构，明确院级、科级、岗级的质控责任边界，院级质控组由护理部分管教学副主任牵头，吸纳全院各重点科室总带教、资深护士长共11人组成，负责制定全院统一的带教质控标准、每月开展专项督查、统筹共性问题整改；科级质控组由各科