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产品设计岗位创新力考核表

考核姓名：部门：职位：填报时间：年月日

A级指标

B级指标

权重

分值

评分标准

自评分

部门负责人评分

创新思维

创新意识

25%

10

1.能够提出具有突破性的设计思路；2.设计思路能够有效解决现有产品的问题或满足用户需求；3.设计思路具有可行性和可实施性。

创新思维

跨领域知识应用

25%

10

1.能够将跨领域知识有效融入产品设计；2.跨领域知识的应用能够提升产品性能或用户体验；3.跨领域知识的运用具有创新性和实用性。

创新思维

问题解决能力

25%

10

1.解决方案能够有效解决设计过程中的难题；2.解决方案具有创新性和可行性；3.解决方案能够提升产品设计效率或质量。

创新思维

前瞻性思维

25%

10

1.设计方向能够引领行业趋势；2.设计方向具有创新性和可行性；3.设计方向能够为公司的长期发展奠定基础。

创新思维

创新方法运用

25%

10

1.能够根据项目需求选择合适的创新设计方法；2.创新设计方法能够有效提升设计质量；3.对创新设计方法的掌握程度高。

创新能力

原型设计能力

25%

10

1.原型设计能够准确体现设计意图；2.原型设计具有较高的用户体验；3.原型设计能够有效指导后续开发工作。

创新能力

设计工具运用

25%

10

1.能