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员工离职交接协议合同2026资产处理合同三篇

篇一

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）鉴于乙方即将离职或劳动合同到期，为明确双方在离职过程中的权利义务，确保公司资产的安全和完整，经双方友好协商，特订立本协议如下：

一、离职时间

乙方同意于____年____月____日离职。

二、离职原因

乙方因______原因（如个人发展、家庭原因等）提出离职。

三、资产处理

（一）乙方在离职前应将工作交接完毕，包括但不限于：

1.乙方负责的工作内容、项目、客户等；

2.乙方负责的文件、资料、设备等；

3.乙方负责的财务、人事等事项。

（二）乙方在离职前应将公司资产清单提交给甲方，并确保以下资产的处理：

1.乙方在离职前应将公司发放的电脑、手机、办公用品等设备归还给甲方；

2.乙方在离职前应将公司发放的服装、工作证等物品归还给甲方；

3.乙方在离职前应将公司发放的现金、支票、汇票等财务凭证归还给甲方；

4.乙方在离职前应将公司发放的保密协议、竞业限制协议等协议文件归还给甲方。

四、资产清点

（一）甲方应在乙方离职前对乙方负责的资产进行清点，乙方应予以配合。

（二）如乙方在离职前未归还或损坏公司资产，乙方应承担相应的赔偿责任。

五、离职手续

（一）乙方应在离职前办理离职手续，包括但不限于：

1.提交离职申请；

2.办理离职交接；

3.办理离职手续；

4.办理社会