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2026年广州铁路局校园招聘参考题库及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂员工张某在工作中违规操作，导致设备损坏并造成人员轻伤。工厂依据内部规章制度给予张某经济处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列说法正确的是()。

A、劳动仲裁委员会应当支持张某的申请，因为工厂规章制度未经员工代表大会讨论通过

B、劳动仲裁委员会应当驳回张某的申请，因为工厂规章制度对全体员工具有约束力

C、劳动仲裁委员会应当要求工厂提供规章制度制定的依据，并审查其合法性

D、劳动仲裁委员会无权处理此争议，应将案件移交人民法院审理（）

答案：C

解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定，用人单位制定的规章制度应当经过民主程序制定，并公示告知员工。第六条规定，劳动者对用人单位的规章制度不服，可以申请劳动仲裁。仲裁委员会应当审查规章制度的合法性，若存在程序或内容违法，可支持劳动者的申请。A项错误，规章制度若未经民主程序制定，确实可能违法，但题干未提及程序问题，需综合审查。B项错误，规章制度需合法有效才对员工有约束力，违法制度不能作为处罚依据。D项错误，劳动争议仲裁是法院审理的前置程序，仲裁委有权处理。故选C。

2．某作家在创作小说时，大量引用了古代历史典