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- 2026-09-03 发布于江苏
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制药行业研发人员创新成果与研发效率绩效衡量表
姓名
区域/部门
岗位
入职时间
试用期时间
考核时间
出勤情况
病假
事假
旷工
迟到
迟到
早退
事假
旷工
迟到
早退
其他
(天)
考核标准
考核内容
评分标准
上级主管
评分
10分
8分
6分
4分
2分
创新成果
新产品研发数量
根据新产品研发数量及市场反馈情况评分,数量多且市场反馈好的得分高。
创新成果
专利申请数量
根据专利申请数量及专利质量评分,数量多且专利质量高的得分高。
创新成果
技术创新应用
根据技术创新的实用性及对产品性能的提升评分,应用效果好的得分高。
创新成果
成果转化率
根据成果转化率评分,转化率高且转化效果好的得分高。
创新成果
科研论文发表
根据论文质量及发表期刊的影响因子评分,论文质量高且影响因子大的得分高。
研发效率
项目完成时间
根据项目实际完成时间与计划时间的差距评分,时间差距小且效率高的得分高。
研发效率
研发成本控制
根据实际研发成本与预算的差距评分,成本控制好的得分高。
研发效率
资源利用率
根据研发资源的使用效率评分,资源利用率高的得分高。
研发效率
团队合作
根据团队合作效果评分,团队协作好的得分高。
研发效率
问题解决能力
根据问题解决的能力及效果评分,解决问题的能力强的得分高。
质量管理
质量事故率
根据质量事故率评分,事故率低的得分高。
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