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2027年人事空白合同二篇

篇一

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供人事服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业人事服务，包括但不限于招聘、员工培训、薪酬管理、社保公积金缴纳、劳动合同签订与管理、人事档案管理等，严格按照双方确认的服务内容要求执行。乙方确保具备提供人事服务的资格，并向甲方提供营业执照等副本复印件，同时提供派遣至甲方从事人事服务人员的身份证复印件及专业资格证书复印件。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供人事服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：招聘需求分析、简历筛选与面试安排、员工入职与离职手续办理、员工培训计划制定与实施、薪酬核算与发放、社保公积金缴纳与申报、劳动合同签订与续签、人事档案管理、劳动法规咨询等。

3、人事服务人数：_______人。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的人事服务，并确保每天安排至少2名人事服务人员按照合同约定履行职责。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应真实、完整地向乙方提供相关资料，包括但不限于公司章程、组织架构、岗位说明书、员工信息等，并